新聞資訊
提供有價值的人力資源服務(wù)和解決方案，持續(xù)為客戶創(chuàng)造價值
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27 2018-09
社保一卡通全國通用
今后，各級人社部門重點(diǎn)落實(shí)取消收取人事關(guān)系及檔案保管費(fèi)的規(guī)定，不得將參加社會保險、職稱評審等業(yè)務(wù)與檔案保管相掛鉤，杜絕以檔案為載體的捆綁收費(fèi)、隱形收費(fèi)行為。在省級行政區(qū)域內(nèi)，對符合條件的失業(yè)人員及時辦理失業(yè)登記，不得以人戶分離、戶籍不在本地或沒有檔案等為由不予受理。
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27 2018-09
買房須知：住房公積金使用新政策通知
各級住房公積金監(jiān)管部門要加強(qiáng)對城市住房公積金管理中心業(yè)務(wù)考核，將住房公積金資金運(yùn)用率或住房公積金個人住房貸款市場占有率作為重要考核指標(biāo)，考核結(jié)果要通報設(shè)區(qū)城市人民政府，并作為考核住房公積金管理中心負(fù)責(zé)人的重要參考。住房公積金資金運(yùn)用率或住房公積金個人住房貸款市場占有率低的城市，要對住房公積金管理中心主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談和問責(zé)。
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27 2018-09
兩會快遞 | 保障老有所養(yǎng)，如何建立多層次社保體系？
對于提高養(yǎng)老金待遇的問題，兩會期間國家發(fā)改委提交的報告提出，要推動建立多層次社會保障體系，建立基本養(yǎng)老保險、企業(yè)職業(yè)年金和商業(yè)養(yǎng)老保險三大支柱。眼下，第一支柱日益完善;第二支柱正在提速。今年2月1日正式實(shí)施的《企業(yè)年金辦法》，明確企業(yè)和職工可自主建立企業(yè)年金。
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27 2018-09
南昌市服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項資金使用管理辦法
服務(wù)外包是指：專業(yè)服務(wù)供應(yīng)商通過契約（合同、協(xié)議）的方式，為組織（企業(yè)、政府、社團(tuán)等）提供服務(wù)，借助信息技術(shù)完成組織內(nèi)部現(xiàn)有或新增的業(yè)務(wù)流程的經(jīng)濟(jì)活動。
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27 2018-09
人力資源社會保障部關(guān)于印發(fā)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展行動計劃的通知
為貫徹落實(shí)國務(wù)院《“十三五”促進(jìn)就業(yè)規(guī)劃》和《關(guān)于做好當(dāng)前和今后一段時期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》關(guān)于實(shí)施人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展行動計劃的有關(guān)要求，我們研究制定了《人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展行動計劃》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請各地和有關(guān)部門高度重視，結(jié)合實(shí)際情況，制定具體實(shí)施方案，抓好組織落實(shí)，確保各項任務(wù)順利完成。